T.C. MARDİN ARTUKLU ÜNİVERSİTESİ
İLAHİYAT FAKÜLTESİ
|
YÖKAK DERECELİ DEĞERLENDİRME ANAHTARINA DAYALI TEMELLİ BİRİM İYİLEŞTİRME FAALİYETLERİ (2025-EKİM) |
||||||
|
Başlık |
Ölçüt |
Alt Ölçüt |
PUKO Temelli Birim İyileştirme Faaliyeti Takip Formu |
|||
|
A. |
LİDERLİK, YÖNETİŞİM VE KALİTE |
A.1. |
Liderlik ve Kalite |
A.1.1. |
Yönetişim Modeli ve İdari Yapı |
|
|
A.1.5. |
Kamuoyunu Bilgilendirme ve Hesap Verebilirlik |
|||||
|
A.3. |
Yönetim Sistemleri |
A.3.2. |
İnsan Kaynakları Yönetimi |
|||
|
A.4. |
Paydaş Katılımı |
A.4.2. |
Öğrenci Geri Bildirimleri |
|||
|
A.4.3. |
Mezun İlişkileri Yönetimi |
|||||
|
A.5. |
Uluslararasılaşma |
A.5.1. |
Uluslararasılaşma Süreçlerinin Yönetimi |
|||
|
A.5.3. |
Uluslararasılaşma Performansı |
|||||
|
B. |
EĞİTİM VE ÖĞRETİM |
B.1. |
Program Tasarımı, Değerlendirmesi ve Güncellenmesi |
B.1.1. |
Programların Tasarımı ve Onayı |
|
|
B.1.2. |
Programın Ders Dağılım Dengesi |
|||||
|
B.1.3. |
Ders Kazanımlarının Program Çıktılarıyla Uyumu |
|||||
|
B.2. |
Programların Yürütülmesi (Öğrenci Merkezli Öğrenme, Öğretme ve Değerlendirme) |
B.2.1. |
Öğretim Yöntem ve Teknikleri |
|||
|
C. |
ARAŞTIRMA VE GELİŞTİRME |
C.1. |
Araştırma Süreçlerinin Yönetimi ve Araştırma Kaynakları |
C.1.1. |
Araştırma Süreçlerinin Yönetimi |
|
|
C.1.2. |
İç ve Dış Kaynaklar |
|||||
|
C.1.3. |
Doktora Programları ve Doktora Sonrası İmkanlar |
|||||
|
C.2. |
Araştırma Yetkinliği, İş Birlikleri ve Destekler |
C.2.1. |
Araştırma Yetkinlikleri ve Gelişimi |
|||
|
C.2.2. |
Ulusal ve Uluslararası Ortak Programlar ve Ortak Araştırma Birimleri |
|||||
|
C.3. |
Araştırma Performansı |
C.3.1. |
Araştırma Performansının İzlenmesi ve Değerlendirilmesi |
|||
|
C.3.2. |
Öğretim Elemanı/Araştırmacı Performansının Değerlendirilmesi |
|||||
|
D. |
TOPLUMSAL KATKI |
D.1. |
Toplumsal Katkı Süreçlerinin Yönetimi ve Toplumsal Katkı Kaynakları |
D.1.1. |
Toplumsal Katkı Süreçlerinin Yönetimi |
|
|
D.2. |
Toplumsal Katkı Performansı |
D.2.1. |
Toplumsal Katkı Performansının İzlenmesi ve Değerlendirilmesi |
|||